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太湖局召開弘揚勞模精神、引領(lǐng)青年成才報告會暨道德講堂
 
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2015-05-06
 

  中國水利網(wǎng)站5月6日訊 5月4日,太湖局舉辦弘揚勞模精神、引領(lǐng)青年成才報告會暨太湖局道德講堂,大力宣傳勞模精神,發(fā)揮勞模的示范效應(yīng)和引領(lǐng)作用,激勵全局干部職工和廣大青年學習勞模、獻身水利、爭創(chuàng)一流業(yè)績。太湖局黨組書記、局長葉建春出席會議并講話,黨組成員、副局長、機關(guān)黨委書記朱威主持會議,黨組成員、巡視員林澤新,黨組成員、副局長吳浩云、徐洪、黃衛(wèi)良,太湖工會主席曹正偉參加會議。

  太湖局黨組書記、局長葉建春在講話中強調(diào),要以道德講堂為契機,進一步放大勞模示范帶動效應(yīng),用榜樣的力量,勞模的精神,激勵廣大干部職工在流域水利改革發(fā)展中再建新功再立偉業(yè)。一是要大力弘揚勞模精神,為流域水利改革發(fā)展凝聚正能量。各部門、單位要通過專題學習、組織生活、主題交流等形式深入挖掘和充分發(fā)揮局系統(tǒng)現(xiàn)有勞模的典型示范和榜樣引領(lǐng)作用,要通過開設(shè)專題專欄、報告會、互動交流等多種形式,加大勞模的宣傳力度,用身邊人身邊事激勵職工;局廣大干部職工要結(jié)合實際,認真學習勞模的奮斗精神、實干作風和高尚品德,努力提高自身政治素養(yǎng)和業(yè)務(wù)能力,成為崗位上的行家里手,成為崗位上不可或缺的人才;局全體勞模和先進工作者要繼續(xù)做勤奮學習、勇攀高峰的模范,做愛崗敬業(yè)、勇于創(chuàng)新的模范,做艱苦奮斗、甘于奉獻的模范,引領(lǐng)全局職工愛崗敬業(yè),干一流的工作、創(chuàng)一流的業(yè)績,為推動流域水利事業(yè)改革發(fā)展貢獻自己的力量。二是要關(guān)心勞模工作生活,為勞模發(fā)揮作用創(chuàng)造更好的環(huán)境。各部門單位要主動關(guān)心勞模工作情況,傾聽他們對工作的意見和建議,為他們營造干事創(chuàng)業(yè)的有利環(huán)境。各部門、單位主要負責人要主動關(guān)心勞模身心健康,既要工作上培養(yǎng),又要心理上疏導(dǎo);各級工會要進一步探索和完善培養(yǎng)勞模、選樹勞模、表彰勞模、激勵勞模的工作機制,推動勞模待遇不斷改善、提高,以切實有效的政策制度為勞模“保駕護航”。三是要學勞模,敬勞模,引領(lǐng)廣大青年爭當新時代勞模。太湖局35周歲以下青年已占全局職工總數(shù)50%以上,青年的成長關(guān)系到太湖局的未來,關(guān)系到流域水利事業(yè)的未來,廣大青年要時刻牢記歷史使命,學勞模,敬勞模,在各自崗位上奉獻青春,爭當新時代勞模。要樹立遠大理想,要努力把社會主義核心價值觀和太湖局核心價值取向的要求變成行為準則,要堅持個人成長與單位發(fā)展相統(tǒng)一,立足崗位實現(xiàn)“太湖夢”;要腳踏實地,開拓創(chuàng)新,練就一身過硬的本領(lǐng),不斷提升自身能力,要始終把流域水利事業(yè)作為青春的追求;要培育創(chuàng)新精神,要有勇于創(chuàng)新的勇氣、激揚奮進的銳氣、堅定不移的意志、求真務(wù)實的態(tài)度,要勤學、修德、明辨、篤實,要向勞模學習,堅持求真向善,崇德修身,成為流域水利事業(yè)的開拓者、生力軍。

  為進一步弘揚勞模精神,特邀請了全國五一勞動獎?wù)芦@得者、2013年上海十大杰出青年、上海浦東海事局危管防污處處長、高級工程師陳維同志作了發(fā)揮勞模創(chuàng)新引領(lǐng)作用的精彩報告。來自局機關(guān)、各直屬事業(yè)單位的新、老勞模代表、優(yōu)秀青年代表作了交流發(fā)言,講述他們在本職崗位上愛崗敬業(yè)、艱苦奮斗、勇于創(chuàng)新、甘于奉獻的先進事跡,鮮活的人物、動人的事跡,贏得了在場觀眾的陣陣掌聲,讓現(xiàn)場160余名干部職工經(jīng)受了一次道德洗禮。

  會上,為獲得上海市建設(shè)與交通工會“勞模創(chuàng)新工作室”和太湖局系統(tǒng)2015年度“勞模創(chuàng)新工作室”進行了授牌。

  太湖局機關(guān)、水保局、在滬單位全體職工參加會議;蘇州管理局、水文水資源監(jiān)測局全體職工通過視頻系統(tǒng)參加會議。

  來源:中國水利網(wǎng)站 2015年5月6日

秦雁雁
責任編輯:陳帥
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